適當的“畫餅”，可以提高員工的積極性。

而且唐晴可不是在畫餅，現在一切都還在雛形，産量還有人員架構，都還在初步階段，等到她做成瞭規模，薪資待遇肯定是會重新調整的。

“你放心，我一定好好幹！”

朱阿敏一下背都挺直瞭，整個人看起來沖勁十足。

“小路，至於你呢……你負責銷售，沒有工資。”

柯小路正期待地等著唐晴的安排，沒想到她這一句話，直接把他給弄懵瞭。

“阿姐？”

朱阿敏趕緊幫柯小路說話，“小唐，小路做事認真又有沖勁，要不讓他跟大傢夥一樣，都是五塊的底薪，再加提成？”

柯小路之前在醫院的時候，是他主動提出來，要去醫院推銷。

他也真的拉瞭不少訂單回來，他這銷售的本事，就連朱阿敏都有幾分佩服。

尤其是今天，柯小路看人手不夠，也幫著一起做盤發神器，雖然他手有些笨，比不上劉秀娥那般勤快，但這一天也做瞭六個呢。

唐晴還沒開口，柯小路擺擺手道。

“沒事的朱姐，我聽阿姐的！我現在就是個學徒，沒工資是應該的！”

柯小路完全沒有發脾氣，反而是主動接受瞭唐晴的安排。

看著他那懂事的模樣，唐晴摸瞭摸柯小路的腦袋。

“做銷售的和做生産的不一樣，有壓力才有沖力。你沒有基礎工資，但是隻要你完成500個訂單，當月就能拿到5塊的底薪，提成是總業績的5個點。如果完成1000個訂單，提成是8個點。所以你的收入，和你的能力直線掛鈎，要賺多少，就要看你賣出去多少！”

銷售可不是吃死工資的，賣得越多，賺得越多。